Trabalhadores do Hospital Universitário da Universidade Federal de São Carlos (HU-UFSCar) devem entrar em greve por tempo considerado indeterminado a partir das 7h desta segunda-feira (06). A decisão foi tomada após rejeição da proposta oferecida pela Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares (Ebserh) durante as negociações do Acordo Coletivo de Trabalho (ACT) 2024/2025.
A presidente Regina Ferreira Cardoso, do Sindicato dos Trabalhadores nas Empresas Públicas de Serviços Hospitalares de São Carlos, a EBSERH, chegou a propor recentemente aumento de 2,15% nas cláusulas econômicas, contudo após apreciação nas assembleias realizadas nos estados brasileiros foi afastada a possibilidade de se estabelecer um acordo.
A dirigente comentou que as instituições sindicais pedem 14,07% de reajuste, além de outras reivindicações, estando portanto bem longe do fechamento do acordo. Entre outros pedidos consta o aumento do auxílio alimentação.
Embora tenha sido anunciada a paralisação dos serviços é verdade, disse ela que – os setores essenciais devem ser mantidos para que não ocorra prejuízo e problemas com o atendimento. Segundo ela, já existe o entendimento de que os setores essenciais possam funcionar normalmente, pois – se trata de um hospital e é preciso que se tenha cuidado.
NOTA DO HOSPITAL UNIVERSITÁRIO
O Hospital Universitário da Universidade Federal de São Carlos (HU-UFSCar/Ebserh) informa que os empregados da Ebserh entrarão em greve a partir desta segunda-feira (06), não tendo ainda informações sobre a quantidade de trabalhadores que vão aderir ao movimento.
A gestão do hospital se reuniu com o sindicato para que os serviços essenciais sejam mantidos. Será feito um monitoramento diário da greve.
A Ebserh informa que os representantes dos empregados na Mesa Nacional de Negociação Permanente – MNNP rejeitaram as cláusulas sociais e econômicas propostas pela empresa, na última terça-feira (30), e mantiveram o indicativo de greve, mesmo com a disposição da Ebserh em manter o diálogo aberto com a Secretaria de Coordenação e Governança das Empresas Estatais (SEST) e com a categoria em busca de melhores parâmetros.
Diante desse cenário, a Ebserh ingressou com pedido de mediação e conciliação pré-processual perante o Tribunal Superior do Trabalho (TST), requerendo que seja designada com brevidade audiência para dar continuidade à negociação entre a empresa e as entidades representativas dos trabalhadores.
