O atendimento do posto da São Francisco Saúde instalado aos servidores municipais no Shopping Lupo, no Centro, continua até o próximo dia 15 (sexta-feira da próxima semana), das 8h às 20h. Desde o início do atendimento, no final de maio, cerca de 1 mil adesões já foram confirmadas.
Nesta quinta-feira (7), o prefeito Edinho e a coordenadora de Recursos Humanos, Flávia Dótoli, visitaram o local e foram recebidos pela equipe de atendimento e pelo gerente comercial da São Francisco, Guilherme Bertolino.
“Desde que voltei para a Prefeitura, em 2017, os servidores reclamavam muito da falta do plano de saúde que a Prefeitura ajudava a pagar. Abrimos a licitação, enfrentamos problemas jurídicos e, depois de muita luta, o plano de saúde voltou. O servidor já pode procurar a São Francisco Saúde, que ganhou a licitação, e fazer a adesão”, afirma o prefeito.
“É mais um compromisso que eu havia assumido com os servidores e estamos honrando. Estamos devolvendo um direito histórico e que, infelizmente, foi retirado. Aos poucos, com muito pé no chão, estamos resolvendo os principais problemas da cidade”, complementa Edinho.
O Shopping Lupo fica na Rua Gonçalves Dias (Rua 1), nº 543. Mais informações também podem ser consultadas no boletim “Fique Sabendo”, produzido pela Secretaria de Comunicação (http://www.araraquara.sp.gov.br/fiquesabendo), no setor de Recursos Humanos da Prefeitura, pelo telefone 3301-5071, e na Central de Atendimento da São Francisco Saúde, pelo 2108-2017.
Mais benefícios
O novo plano irá proporcionar 100% de subsídio da Prefeitura no caso dos servidores com salário-base de até R$ 1.300. E não há carência: já começa a valer em 1º de julho.São três modelos de plano. No Plano 1, a coparticipação será paga pelo servidor a partir da 4ª consulta, do 3º exame de baixa complexidade e do 2º exame de alta complexidade. No Plano 2, nos mesmos moldes do atual, a coparticipação é cobrada já no primeiro exame e consulta.Já o Plano 3 exige coparticipação apenas a partir da 5º consulta ou do 5º exame. Fica a critério de cada trabalhador escolher o melhor plano para si.Os valores de coparticipação são os seguintes: R$ 19,15 para consultas eletivas, R$ 26,16 para pronto atendimento (urgência e emergência), R$ 8,72 para exames de baixa complexidade e R$ 40 nos casos de exames de alta complexidade.
